Relatório registra alta de 583 para 937 trabalhadores necessários nas equipes de 91 unidades municipais; Secretaria de Saúde contesta redução de plantões e cita redimensionamento
O Tribunal de Contas dos Municípios do Estado de Goiás (TCMGO) apontou aumento de 60,7% no déficit de profissionais das unidades municipais de saúde de Goiânia. De acordo com o segundo Relatório de Monitoramento de 2026, a quantidade de trabalhadores necessária para completar as equipes passou de 583 para 937.
O levantamento foi concluído pela Secretaria de Controle Externo de Políticas Públicas do TCMGO e avaliou Centros de Saúde, Unidades de Saúde da Família, Cais, Ciams e UPAs. Das 91 unidades vistoriadas, 86 apresentaram déficit de profissionais. Na fiscalização anterior, eram 76 unidades nessa situação. O número de unidades com equipes completas caiu de 18 para cinco.
As visitas foram realizadas em setembro de 2026, em comparação com dados coletados entre novembro de 2025 e fevereiro de 2026. Segundo o TCMGO, o quadro de recursos humanos foi o indicador que apresentou a maior piora entre os dois períodos.
A maior carência identificada foi a de técnicos de enfermagem. O déficit estimado nessa função passou de 142 para 245 profissionais. Entre os enfermeiros, a necessidade aumentou de 31 para 72 trabalhadores. Já a falta de auxiliares administrativos subiu de 111 para 145. Entre os médicos, o déficit passou de 49 para 118 profissionais.
O tribunal informou que o cálculo considera a quantidade necessária para cobrir os plantões semanais nas unidades de urgência e emergência. O relatório atribui parte do resultado à redução de plantões médicos determinada pela Prefeitura de Goiânia como medida de contenção de gastos. Uma representação sobre a diminuição dos repasses tramita no tribunal sob o processo nº 07013/26.
A Secretaria Municipal de Saúde de Goiânia contestou a informação de que houve redução de plantões médicos nas unidades de urgência e emergência. A pasta afirmou que não houve diminuição, mas redimensionamento do quadro de servidores para adequar a distribuição dos profissionais às necessidades de cada serviço.
A secretaria também informou que 724 novos médicos foram credenciados neste ano para atuar na rede municipal e que 129 aprovados em concurso público foram convocados e estão em fase de posse. Segundo a pasta, a redistribuição dos profissionais ocorre sem prejuízo à assistência prestada aos pacientes.
A SMS afirmou ainda que não recebeu formalmente o relatório do TCMGO. Após o encaminhamento oficial, as áreas técnicas deverão analisar os apontamentos, avaliar a situação de cada medida indicada pelo tribunal e definir os encaminhamentos necessários.
